Marketing Manager – Community Management (m/w/d)

Permanent employee, Full-time · Relaxound GmbH Berlin

Deine Aufgaben

Als Marketing Manager – Community Owner gestaltest du das organische Wachstum von Relaxound, einer Marke, die mit natürlichen Klängen Ruhe in den Alltag bringt. Du verantwortest den Aufbau und die Pflege unserer Community – durch klare Inhalte, ehrliche Kommunikation und kreative Ideen. Paid Media ist nicht dein Werkzeug – du setzt auf Authentizität, Qualität und Wirkung.

Wenn du dich für Natur und Vögel begeisterst, vielleicht sogar Hobby-Ornitholog:in bist, und Freude daran hast, Menschen mit Klang und Emotion zu erreichen, passt du perfekt zu uns.

Community Management: Du entwickelst Strukturen, um Wirkung, Resonanz und Wachstum unserer Community messbar zu machen.
Social Media Management: Du entwickelst inspirierende Formate, die unsere Klangwelt spürbar machen – vom Zwitscher-Moment-Video bis zur Community-Aktion mit Lieblingsorten in der Natur.
Kooperationen & Influencer Relations: Du knüpfst Verbindungen mit Menschen und Marken, die unsere Leidenschaft für Naturklänge und die Idee von Klang als Teil der Einrichtung teilen.
Newsletter: Du kuratierst Klangmomente für unsere Community – ob neue Produkte, Naturgeschichten oder Inspiration für mehr Ruhe im Alltag.
Owned Channels & SEO: Du erweiterst unseren Blog und Content mit Themen, die Klang als Teil von Einrichtung begreifen und Sinnvermittlung zwischen Design, Funktion und Atmosphäre schaffen.
Agentursteuerung Print: Du begleitest kreative Produktionen, die unsere Markenwelt sichtbar und fühlbar machen.

Dein Profil

Erfahrung im organischen Marketing, idealerweise im Lifestyle-, Interior-, Natur- oder D2C-Bereich
Gespür für Markenkommunikation, Storytelling und Design
Sicherer Umgang mit Social Media, Content Tools und SEO-Grundlagen
Erfahrung mit Figma, Hootsuite, Canva oder Mailchimp ist ein Plus
Freude am Aufbau einer Community, die sich mit der Produktpalette von Relaxound identifiziert

Warum wir?

Bei Relaxound arbeitest du für eine Marke mit Sinn und Seele. Unsere Produkte bringen Natur, Ruhe und Wohlbefinden in den Alltag – und genau das spiegelt sich auch in unserer Kultur wider.

Sinnvolle Marke: Wir machen Klang zu einem Erlebnis – mit Produkten, die Menschen helfen, durchzuatmen und sich zu erden.
Achtsame Unternehmenskultur: Wir leben, was wir erzählen – mit Vertrauen, Wertschätzung und Raum für Persönlichkeit.
Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten hybrid und das klappt wunderbar.
Kreative Freiheit: Bei uns darfst du gestalten, ausprobieren und deine Ideen zum Klingen bringen.
Ein Team mit Herz: Wir lachen, unterstützen uns gegenseitig und feiern unsere Erfolge gemeinsam.

Du fühlst dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – am liebsten mit einem kleinen Einblick in das, was dich inspiriert oder welche Klänge dich durch deinen Tag begleiten.

Wir möchten, dass der Weg zu uns klar, ehrlich und unkompliziert ist, daher hier noch die Übersicht, wie unser Bewerbungsprozess aussieht:

Erstes Kennenlernen: Ein 30-minütiges Gespräch via Google Meet – entspannt, offen und auf Augenhöhe.

Zweites Gespräch: Bei uns vor Ort – damit du das Team und unser Büro kennenlernst und ein Gefühl für unsere Atmosphäre bekommst.

Finale Entscheidung: Kurz darauf erhältst du eine Rückmeldung – wir möchten den Prozess bewusst nicht in die Länge ziehen, sondern Gespräche führen, die beiden Seiten ein echtes, detailliertes Bild geben.

Falls du vorab Fragen hast, melde dich - wir freuen uns auf dich!

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Über uns

Wir sind Relaxound. Seit über zehn Jahren bringen wir mit unseren Produkten Momente der Freude und Entspannung in den Alltag – für inzwischen mehr als eine Million Menschen weltweit.
Unsere Zwitscherbox ist längst ein Designklassiker und begeistert Fans auf der ganzen Welt.

Alle unsere Produkte sind innovativ, einzigartig und entspannend. Sie sprechen die Sinne an, schenken Gelassenheit und zaubern ein Lächeln im Vorübergehen.

Was uns verbindet, sind unsere Werte:
Miteinander, Sinn, Wachstum, Pragmatismus und Gelassenheit.
Sie prägen, wie wir zusammenarbeiten, entwickeln und gestalten – Tag für Tag.

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